門窗廠家有一個(gè)很大的通病,叫做“壓貨”。這是多年來一直存在并難以解決的問題。原因很簡(jiǎn)單,廠家業(yè)績(jī)以數(shù)據(jù)說話的,銷售員也如此。所以形成了這種業(yè)績(jī)首位思維,一切以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向。想要好業(yè)績(jī),就是要讓客戶多發(fā)貨。
門窗廠家有一個(gè)很大的通病,叫做“壓貨”。這是多年來一直存在并難以解決的問題。原因很簡(jiǎn)單,廠家業(yè)績(jī)以數(shù)據(jù)說話的,銷售員也如此。所以形成了這種業(yè)績(jī)首位思維,一切以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向。想要好業(yè)績(jī),就是要讓客戶多發(fā)貨。
但客戶發(fā)貨與否,看的是自身的銷售情況。當(dāng)供過于求時(shí),他們就不會(huì)主動(dòng)發(fā)貨?蓮S家銷售員為了更好的業(yè)績(jī),就只能想方設(shè)法讓客戶發(fā)貨,這就是“壓貨”。
成功的銷售是個(gè)閉環(huán),由廠家、客戶和消費(fèi)者共同構(gòu)成。廠家發(fā)貨給客戶,并沒有完成銷售閉環(huán),只有客戶把貨成功銷售給消費(fèi)者之后,銷售才算真正結(jié)束,這重要的一環(huán)不可或缺。如果只是廠家一味地去壓貨,已經(jīng)完成三分之二的銷售環(huán)節(jié)就會(huì)膨脹,甚至損毀整個(gè)銷售。
廠家銷售不應(yīng)該以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向,用數(shù)據(jù)說話嗎?
有行業(yè)資深人士指出,門窗行業(yè)經(jīng)歷了2017這個(gè)大年變化、轉(zhuǎn)折之后,將可能告別野蠻生長(zhǎng)時(shí)期,進(jìn)入新時(shí)代。
在這樣重要的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)上,門窗廠家想要有更好的發(fā)展,就應(yīng)該結(jié)束以“業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向”的數(shù)據(jù)時(shí)代,轉(zhuǎn)而進(jìn)入“以客戶為中心”的全新時(shí)代。因?yàn)殇N售閉環(huán)的關(guān)鍵還得看客戶與消費(fèi)者之間的連接,貨物只有在消費(fèi)者成功購(gòu)買并使用之后,才算一次銷售行為的結(jié)束。客戶的成長(zhǎng)與發(fā)展將成為2018年門窗廠家的提升的重點(diǎn)。
什么是“以客戶為中心”的新時(shí)代呢?
從銷售閉環(huán)的重要性可知,廠家想要有更好的業(yè)績(jī)和更好的發(fā)展,并不是向客戶壓更多的貨,而是要疏通好客戶與消費(fèi)者之間的買賣關(guān)系。
“以客戶為中心”,就是要廠家把客戶擺在首位,一切生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)以促進(jìn)客戶的良性銷售為指導(dǎo)思想。只有客戶正常發(fā)展、銷售不斷提升,廠家的業(yè)績(jī)才可能跟著提升。這樣才能水漲船高,讓廠家走上可持續(xù)發(fā)展的道路。
新時(shí)代如何做到“以客戶為中心”?
產(chǎn)品研發(fā)思路取源終端
產(chǎn)品的重要性不言而喻,所以各大廠家都在努力做好產(chǎn)品。可是不管如何重視,其研發(fā)方向大多是去國(guó)內(nèi)外的知名展會(huì)考察、借鑒。又有多少研發(fā)人員深入終端市場(chǎng),與銷售員、消費(fèi)者溝通,了解他們對(duì)產(chǎn)品的需求與理解呢?
說到底,還是閉門造車,廠家主觀臆斷的生產(chǎn)產(chǎn)品,然后賣給客戶?蓱z的是,客戶買回來的貨,不一定能夠受到消費(fèi)者的青睞。
設(shè)計(jì)應(yīng)用緊跟消費(fèi)需求
在門窗的設(shè)計(jì)應(yīng)用方面,大師們總是喜歡高大上的、國(guó)際潮流的元素,設(shè)計(jì)出來的作品亦是如此?墒,這種前瞻性的設(shè)計(jì)不符合消費(fèi)者當(dāng)下的消費(fèi)需求。
消費(fèi)者需要的設(shè)計(jì),不都是高精尖的潮流風(fēng)尚,因?yàn)樗麄兇蠖嗍瞧矫癜傩,不是弄潮兒代表,他們更多的是需要既美觀又實(shí)用的空間,適合其房型和日用需求的設(shè)計(jì)才是最好的。所以,設(shè)計(jì)大師們?cè)诮梃b國(guó)際時(shí)尚的同時(shí),也要多走訪終端,多訪問消費(fèi)者是實(shí)際需求,做出及有引領(lǐng)風(fēng)潮的作品,又有適用的居家空間設(shè)計(jì)。
活動(dòng)因地制宜兼顧銷量
2017年,廠家在終端做活動(dòng),聯(lián)動(dòng)、砍價(jià)、團(tuán)購(gòu)、簽售等,都是全國(guó)復(fù)制,生搬硬套。其實(shí),這都是強(qiáng)加的廠家策劃思維,客戶想要什么、這些活動(dòng)是否適合當(dāng)?shù)氐戎T多問題沒有仔細(xì)斟酌。很多時(shí)候客戶只是不知如何表達(dá)、不懂操作,只能委曲求全,聽從廠家安排。
活動(dòng)的因地制宜,并不是簡(jiǎn)單的修改促銷條款,而是在模式、方式、條款等方面均有所不同。所以做活動(dòng)并不能根據(jù)總部需求來進(jìn)行,而是要考察終端,了解市場(chǎng)及客戶之后再進(jìn)行的。活動(dòng)也不是簡(jiǎn)單的品牌傳播,一定要兼顧銷量及團(tuán)隊(duì)的提升。諸如設(shè)計(jì)師活動(dòng)、明星活動(dòng),很多都是叫座不叫賣,光有影響力,沒有實(shí)際銷量,有第一次沒第二次,因?yàn)槠渫度脒^大。不管什么類型的活動(dòng),都應(yīng)該兼顧銷量,同時(shí)要考慮到客戶團(tuán)隊(duì)的提升,他們不能一直以來廠家做活動(dòng),團(tuán)隊(duì)也要學(xué)會(huì)自主。
培訓(xùn)注重員工個(gè)人發(fā)展
每年,廠家都花費(fèi)大量的財(cái)力和物力在內(nèi)部員工和終端銷售的培訓(xùn)上,可是每次培訓(xùn)的最終效果也不盡人意。有很多人經(jīng)過培訓(xùn)成長(zhǎng)之后,卻跳槽了。這類問題帶來了不少培訓(xùn)的麻煩,如客戶不愿意送員工參與培訓(xùn),擔(dān)心的就是培養(yǎng)起來了,人跑了。
所以,今后的培訓(xùn),更應(yīng)該注重個(gè)人的發(fā)展,懂得規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,有明確的目標(biāo)。同時(shí),公司也懂得幫助員工實(shí)現(xiàn)目標(biāo),并提供更多的發(fā)展機(jī)遇和空間。這樣,才可能減少人員變動(dòng)帶來的問題,有助于團(tuán)隊(duì)穩(wěn)步提升,實(shí)現(xiàn)公司的既定目標(biāo)。
幫扶客戶發(fā)展穩(wěn)固合作
“以客戶為中心”,并不是天天盯著客戶的銷售數(shù)據(jù),更重要的幫扶客戶打好運(yùn)營(yíng)基礎(chǔ),為銷量提升奠基。如客戶公司發(fā)展規(guī)劃、目標(biāo)設(shè)定、構(gòu)架設(shè)置、團(tuán)隊(duì)組建、人員培訓(xùn)、活動(dòng)促銷等均需要廠家?guī)头。開拓新客戶的成本是維護(hù)老客戶的八倍。與其千辛萬苦去開拓,還不如多花點(diǎn)時(shí)間在老客戶的維護(hù)工作上。
通過各種幫扶方式,提升客戶現(xiàn)狀,讓小客戶變大客戶,大客戶變成更大的客戶,這樣才能有效擴(kuò)大廠家的業(yè)績(jī)基數(shù),增強(qiáng)客戶對(duì)廠家的忠誠(chéng)度,牢固合作關(guān)系,攜手共進(jìn),長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
2018年,還以數(shù)據(jù)說話。不過這個(gè)數(shù)據(jù)不應(yīng)該是之前的廠家業(yè)績(jī),而是客戶的銷量及其素質(zhì)提升的數(shù)據(jù)。2018年,門窗廠家要以客戶為中心,用客戶的提升數(shù)據(jù)說話。